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重装集团召开主题教育调研成果交流会

作者:武宇新 时间:2023-07-31 浏览次数:947

按照学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育安排,7月31日,重装集团召开主题教育调研成果交流会,认真贯彻落实习近平总书记在听取陕西省委和省政府工作汇报时的重要讲话精神,开展典型案例研讨,交流领题调研成果,研究对策措施,切实解决问题,努力将调研成果转化为推进重装集团高质量发展的实际举措,推动主题教育走深走实。

陕煤集团主题教育督导推进二组组长樊升明作点评讲话

陕煤集团主题教育督导推进二组组长樊升明到会指导并作点评讲话。重装集团党委书记、董事长杨会武主持会议并讲话。重装集团领导班子成员参加交流研讨,重装集团主题教育工作各小组组长、副组长以及相关人员参加会议。

主题教育开展以来,重装集团领导班子认真落实《关于在全党大兴调查研究的工作方案》,着眼企业高质量发展大局,立足重装集团工作实际,确定正反两方面典型案例开展解剖式调研,班子成员围绕12个方面课题,结合职责分工,深入基层、深入一线、深入职工群众开展专题调查研究,着力破除制约企业高质量发展的突出问题,形成了一些高质量的调研成果。

在正反典型案例交流中,杨会武通报了重装集团典型案例剖析式调研总体情况;副总经理张碧英等分别作了正面、反面典型案例剖析;其他班子成员分别围绕正反典型案例,把自己摆进去,运用习近平新时代中国特色社会主义思想的立场观点方法进行研讨,深思推进工作的经验和启示,评估工作成效,检视差距不足,研究提出持续推进落实和改进提高的新办法新举措。

随后,班子成员分别围绕高质量发展、管理制度体系构建、党建工作、科技创新、日常监督、降本增效、安全环保等调研项目,逐一进行调研成果交流分享,重点围绕领题调研的实际开展情况、发现及解决问题情况、取得的阶段性成果情况、成果转化及运用情况等进行分享交流。对下一步把握工作规律、创新工作方法、推动工作实践拓展了新思路、提供了新方法。

樊升明在讲话中指出,主题教育以来,重装集团领导班子调研走的实、问题挖的深、分析原因准、制定对策细,调查研究达到了解决问题、找寻思路、助推高质量发展的实效。

就认真抓好下阶段工作落实,不断推动主题教育走深走实、见行见效,樊升明强调,一是要提高站位高标准推进主题教育。坚决防止懈怠松劲情绪,抓好工作落实,以更高标准、更严要求、更实举措,在“学思想、强党性、重实践、建新功”上久久为功、持续用力。履行好“一岗双责”,抓好基层单位主题教育督导工作,确保主题教育上下联动、协同推进、取得实效,并对主题教育工作开展情况进行一次“回头看”,查漏补缺、及时“补课”、确保实效;进一步深入挖掘提炼典型经验和创新做法,做好宣传引导,营造良好的主题教育工作氛围;提前谋划筹备专题民主生活会和组织生活会,做好主题教育工作经验总结,巩固拓展主题教育成果。二是要扎实做好调查研究“后半篇文章”。对暂时没有搞透的问题和调研过程中发现的新问题,继续做好调查研究,尤其要在解决问题、推进工作的具体措施上下功夫,通过调查研究发现问题、解决问题、打开思路,使调研成果真正转化为政策的形成、问题的解决、效率的提升。三是要瞄准短板弱项做好检视整改工作。要对问题清单、专项整治方案认真进行“回头看”,抓紧整改销号,做好检查评估,晒问题、亮进度、告结果,确保改到位、改彻底。对列为专项整治清单的问题,要制定方案实行台账式管理、项目化推进;对职工群众反映强烈的问题、关切的民生实事,应立行立改、马上就办,让职工群众切实增加获得感、幸福感,真正感受到主题教育的成效。

杨会武在表态发言中表示,一是理论学习要一以贯之。深刻认识调查研究的重要意义,提高政治站位、明确目标要求,聚焦解决思想根子问题,自觉主动学,及时跟进学,联系实际学,全面提升自身政治理论水平和工作能力,切实把调查研究同企业的高质量发展统一起来。二是切实做好调研成果转化。要突出成果运用,把总结经验、提炼做法贯穿调查研究全过程,找到破解难题的实招硬招新招,为企业科学决策、有效施策提供有价值的参考。要把集团公司最新工作任务和半年工作会提出的“八个聚焦”重点工作部署融入落实进去,真正做到对策提在需要时、措施想在关键处、思路用到发展上,在调查研究中解决问题、推动工作。三是坚持把推进主题教育,同重装集团当前和年度各项重点工作结合起来,以主题教育焕发动力、增加干劲,把初心使命变成锐意进取、开拓创新的精气神和埋头苦干、真抓实干的自觉行动。

督导组听取了重装集团主题教育阶段性工作汇报,采取查看资料、查阅台账、现场询问、相互交流等方式,对理论学习、调查研究、推动发展、检视整改、建章立制五个方面的基础资料进行了检查,对公司特色亮点给予肯定,对存在问题进行了梳理汇总。(武宇新)