作者：金春 时间：2016-08-09 浏览次数：3018

按照“两学一做”学习教育安排，8月8日下午，重装集团党委召开了“两学一做”学习教育第二专题学习研讨会。公司领导班子成员、机关副总师、机关党委委员和机关党支部书记参加了会议。学习研讨会由重装集团党委书记向新刚主持。

会上，首先组织学习了《中国共产党问责条例》全文和《习近平总书记系列讲话读本》的部分内容。随后围绕“治亏创效，推动企业发展”的主题进行了研讨。

重装集团董事长、党委副书记李德锁作了“有的放矢治亏创效，厚积薄发以质谋胜”的主题发言。他从重装集团实际出发，分析了重装集团的发展现状，明确了重装集团的发展定位，重点谈了重装集团积极应对困难和挑战进行“治亏创效”的工作思路和举措。他指出，对装备制造企业而言，质量是企业的生命，是企业生存的奠基石。重装集团从统一思想、转变观念入手，一手抓“治亏创效”，一手抓“质量提升”。今年上半年，在经济形势、市场需求比年初预期更为恶化的情况下，实现了“双过半”，这是全体干部职工顽强拼搏的结果，也说明重装集团“治亏创效”的战略思路是正确的，措施是有效的。下一步重装集团要继续通过有的放矢“治亏创效”，尽心竭力提升质量，转变观念、统一认识，切实提高执行力，加快“53160”发展规划实现，保障企业走向健康发展之路。他强调，“不忘初心，继续前进”，这是习近平总书记在“七一”讲话时向全国人民发出的号召，也是向重装集团干部职工发出的号召。重装集团各级领导干部要始终牢记振兴企业的使命，不辜负上级的重托，不辜负职工的期待，把“两学一做”学习教育化作强烈的责任感和使命感，引领重装集团走出困境，实现更好的发展。

重装集团党委书记向新刚在会上发言。他谈到，治亏创效，推动企业发展，关键是如何提高执行力。6月28日，中共中央政治局审议通过的《中国共产党问责条例》的出台，就是推动管党治党从宽、松、软走向严、紧、硬的“利器”。重装集团党委要用好这一“利器”，敢于较真碰硬，层层传导压力，让失责必问、问责必严成为常态，使全体共产党员的责任担当落在实处，各级党组织的战斗堡垒作用落在实处。结合正在开展的“两学一做”学习教育，使全体共产党员真正做到不忘初心，继续前进。他强调，共产党员是“三个代表”的忠实实践者，更是“治亏创效，推动企业发展”的关键力量。尤其我们企业的领导干部，更要脚踏实地，向中央基准看齐，及时领会上级精神，结合企业实际作出恰如其分的决策，时刻咬定53160发展目标不放松，带领大家一步一个脚印共度难关。

其他班子成员和副总师作了交流发言。大家围绕重装集团治亏创效三年规划，就如何促进企业又好又快发展，结合工作实际谈思路、谈措施、谈做法，进一步坚定了发展的信心。（金春）