作者：张宵 时间：2022-02-22 浏览次数：323

按照重装集团二届五次职代会暨2022年工作会、安全环保会精神以及“13366”高质量发展战略要求，为进一步转变工作作风，毫不松懈地加快推进项目建设，努力完成好全年目标任务，近日，智慧矿山公司组织全体干部职工开展整顿工作作风活动。

根据公司《关于开展整顿工作作风活动的通知》要求，公司定于2月21日至6月30日，分三个阶段开展整顿工作作风活动，主要整顿安于现状、盲目乐观的思想观念；按部就班、得过且过的工作作风；人浮于事、效率低下的不良风气；推诿扯皮、揽功诿过的本位主义；流于形式、浮于表面的错误倾向等问题。全体干部职工以部门为单位，重点学习重装集团及公司2022年“三会”精神，围绕今年的重点工作，摆问题、找差距、提建议、定措施。

公司党总支书记、董事长任跃武强调，活动中公司各级领导干部要率先垂范，以身作则，以建立“错题本”的工作意识，及时发现问题、研判问题、解决问题，提前细化任务，狠抓重点落实。公司管理人员要加强服务意识，一线人员要积极开拓进取，加强沟通协作，形成有效工作合力，激发体制机制和人才团队的活力，提升公司综合实力。

此次整顿活动将严格对照经营业绩、学习内容、会议记录、心得体会以及整改措施的落实等方面进行检查评比，加大奖惩力度，共同营造上下一心、集思广益、奋力拼搏、共谋发展的工作氛围，全力以赴确保时间任务“双过半”，为完成全年经营目标打下坚实基础。（张宵）