作者：雷洋 魏玮 时间：2018-10-10 浏览次数：5200

近日，为鼓励和强化劳务派遣职工积极性和创造力，铜川煤机公司组织176名劳务派遣职工进行转正考核，此次考核涉及铆工、电焊、天车、数控车床等6种岗位。

本次考核分为理论和实操两个部分。公司人力资源部负责劳务派遣员工考核工作的组织协调管理工作；技术研发中心负责劳务派遣员工理论、实操考核出题工作；用人单位负责实操现场布置及试件准备工作；考核小组负责劳务派遣员工考核的监考、阅卷、汇总等工作。

为了确保此次考核公平、公正、公开，公司各部门抽派人员成立考核小组，对考试过程进行全程监督。考核针对工种分类分别编制了理论、实操考试题，并密封保存，由监考人员现场拆封发放，试毕由监考人员负责对答卷密封保管，密闭阅卷，杜绝考核试题外泄。

考核期间，各车间也积极配合布置考试现场，现场设立警戒线，监考人员采用随机抓阄的方法进入相应工种考试现场，并全程进行严格巡查，以防出现作弊现象。所有考生随机进入相应工位，根据图纸要求在规定时间内对工件进行现场加工。考试结束后，计分人员对活件进行密封并随机打号，由指定评分人员对密封活件统一现场评分。考核过程及结果记录完整，以备查证。（雷洋 魏玮）